50 лет в области дополнительного профессионального образования!

Обучение Стоимость - от 800 до 60000 руб.
Анкета выпускника Дистанционное обучение !!! Регистрация на вебинар Услуги по охране труда в организациях Реализация нормативно-технической литературы Газета «Охрана труда и безопасность предприятия» Программа "Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией" Программа «Специалист по управлению персоналом» Программа профпереподготовки на инспектора ЦЗН Музей охраны труда и промышленной безопасности Варианты проживания на время обучения Фото и видео-галерея Отзывы

📆 Новости

20.01.2020

17 января 2020 г. на базе Учебной мастерской Межотраслевого института прошел практический семинар «Профилактика нарушений законодательства в подведомственных учреждениях», организованный Министерством семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан.

С приветственным словом выступил заместитель министра семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан Садртдинов Альфир Сабирьянович.

Представители Министерства выступили с докладами на темы оплаты труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Республики Башкортостан, профилактики типичных нарушений трудового законодательства, проведения специальной оценки условий труда и применения ее результатов.

Экскурсия по Учебной мастерской и демонстрация практических видов обучения, проведенные Русланом Файзулиным,– деканом факультета «Промышленная и энергетическая безопасность» ЧОУ «Межотраслевой институт», – прошли в форме разбора типичных нарушений и демонстрации безопасных методов производства сопряженных с опасностями и опасных работ. Данный формат получил многочисленные положительные отзывы от участников и организаторов семинара с пожеланиями дальнейшего сотрудничества с институтом.




15.01.2020

С 10 февраля 2020 года начинается обучение по программе профессиональной переподготовки "Специалист по охране труда". Программа ориентирована на специалистов по охране труда. К обучению допускаются лица, имеющие средне - профессиональное и высшее образование. По окончании обучения и успешной защите выпускной квалификационной работы выдается диплом установленного образца.

Форма обучения – очно-заочная.

Продолжительность обучения - 256 часов.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 4 августа 2014 г. N 524н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области охраны труда".

График обучения специалистов по ОТ в 1 квартале 2020 года


№ п/п

Дата

Сессия

1.

10.02-14.02

Установочная сессия

2.

17.02-28.02

Самостоятельная работа

3.

02.03-14.03

1-я сессия

4.

16.03-27.03

Самостоятельная работа

5.

30.03-01.04

2-я сессия

6.

02.04

Предзащита ВКР

7.

03.04

Защита ВКР

 

Обучение будет проводиться с 09.00 до 16.20 по адресу: г. Уфа, ул. Революционная, 55.

 

По вопросам обращаться: г. Уфа, ул. Революционная, 55, каб. № 304;

тел.: (347)-273-82-65, эл. адрес: kafedra-ot@bmipk.ru




09.01.2020

Срок проведения конкурса: 9 января – 1 августа 2020 года.

Организаторами конкурса выступают Башкирский межотраслевой институт совместно с Министерством семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и Госинспекцией труда в Республике Башкортостан.

Участниками конкурса могут выступать дети в 3 возрастных категориях:

• дошкольник – дети от 3 до 6 лет;

• школьник младших классов – дети от 7 до 12 лет;

• школьник старших классов – дети от 13 до 18 лет.

Конкурс проводится среди юных жителей Республики Башкортостан.

Условия конкурса:

1) Необходимо нарисовать рисунок на тему охраны труда,

в том числе связав его с одной из ниже указанных сфер:

- Общие вопросы охраны труда;

- Охрана труда в строительной отрасли;

- Охрана труда в транспортной отрасли;

- Охрана труда при эксплуатации подъемных сооружений;

- Охрана труда в газовом хозяйстве;

- Охрана труда в жилищно-коммунальном хозяйстве;

- Охрана труда в сельском хозяйстве;

- Охрана труда в лесном хозяйстве;

- Охрана труда в нефтехимической и химической отраслях;

- Охрана труда в нефтяной отрасли;

- Охрана труда в горнодобывающей отрасли;

- Охрана труда на предприятиях связи;

- Пожарная безопасность;

- Безопасность дорожного движения;

- Охрана окружающей среды;

- Электробезопасность.

Темы рисунков соответствуют номинациям для дополнительного награждения участников.

2) Заполнить форму регистрации на сайте www.bmipk.ru в разделе «Конкурсы».

3) Скан рисунка загрузить на сайт www.bmipk.ru в разделе «Конкурсы» до 1 августа 2020 года.

От одного участника принимается только 1 работа.

Победитель будет определяться по результатам голосования – наибольшему количеству «лайков», собранных в официальной группе конкурса: http://vk.com/risunok_bmipk. Голосование продлится до 1 августа 2020 года.

Лучшие рисунки, набравшие наибольшее количество «лайков» по результатам голосования, будут направлены на национальный этап конкурса, их авторы получат дипломы лауреата регионального конкурса (первые 30 авторов в рейтинге – дипломы I степени, остальные 70 авторов – дипломы II степени).

Также будут определены и награждены дипломами тройки победителей в отдельных номинациях. Их лучшие работы тоже направляются на национальный этап конкурса.

Все участники конкурса получают диплом участника регионального этапа конкурса. Дипломы подписываются представителями организаторов регионального этапа конкурса.

Итоги Конкурса будут опубликованы на сайте www.bmipk.ru, сайте Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан http://mintrud.bashkortostan.ru/, Госинспекции труда в Республике Башкортостан http://git03.rostrud.ru/ и в специализированной газете «Охрана труда и промышленная безопасность».

Подробности по тел.: +7-347-251-56-80, отдел общественных связей.




30.12.2019

Дорогие друзья, коллеги, партнеры!
Коллектив
ЧОУ «Межотраслевой институт»
от всей души поздравляет
С НОВЫМ 2020 ГОДОМ!

Эти долгожданные и любимые праздники мы всегда встречаем с добрыми надеждами. 

Пусть грядущий год станет для вас и ваших друзей и коллег годом созидания, новых побед и свершений, исполнения всех намеченных планов и желаний! 

Желаем вам крепкого здоровья и больших творческих успехов в работе! 


Пусть праздник будет счастливым, а весь год – мирным и теплым, устойчивым и благополучным!

Безымянный.jpg




23.12.2019

Сегодня в колонном зале Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан прошла церемония награждения победителей республиканского конкурса «Лучший наставник». В церемонии принимала участие заместитель Премьер-министра Правительства РБ – министр семьи, труда и социальной защиты населения РБ Ленара Иванова.

Напомним, что конкурс проводился при поддержке Правительства Республики Башкортостан, Федерации профсоюзов Республики Башкортостан, Башкирского межотраслевого института (Центра подготовки наставников РБ) и Союза работодателей Республики Башкортостан.

По данным Центра наставничества Республики Башкортостан количество заявок на участие в конкурсе поступило от 107 наставников.

В финальном этапе, который состоялся 21 ноября 2019 года в Межотраслевом институте, приняло участие 77 конкурсантов.

По решению комиссии победителями республиканского конкурса «Лучший наставник» в 2019 году признаны:

в номинации «Лучший наставник в сфере дополнительного образования»:

1 место – Зайцева Татьяна Викторовна;

2 место – Жамалова Гильминиса Салимьяновна;

3 место – Захарова Гузель Хурматовна.

в номинации «Лучший наставник в сфере профессионального образования»:

1 место – Шарифуллина Мавлида Фаритовна; 2 место – Тойгильдина Ирина Георгиевна;

3 место – Синицына Земфира Салимьяновна.

в номинации «Лучший наставник в сфере общего образования»:

1 место – Кулешова Альфия Ривхатовна;

2 место – Гребенчук Ирина Иосифовна; 3 место – Карпова Ольга Ивановна.

в номинации «Лучший наставник в социальной сфере»:

1 место – Сабирова Зульфия Раисовна;

2 место – Мухамадиева Уркыя Хафизяновна;

3 место – Максютова Лена Фавзиевна.

в номинации «Лучший наставник на производстве»:

1 место – Тазитова Илюза Батырхановна;

2 место – Климов Алексей Сергеевич, Прахова Татьяна Николаевна;

3 место – Амирханова Альбина Рависовна.

 





17.12.2019

16 декабря 2019 г. в Москве в Центре цифрового лидерства SAP прошла церемония вручения премии "Генеральный директор года". Учредителем премии выступил журнал "Генеральный Директор" медиахолдинга "Актион-МЦФЭР".


Лучших генеральных директоров страны выбирала big data формула — никаких голосований, экспертных советов и жюри — лидеры рейтинга были определены на основе объективных данных: динамика выручки компании за последние годы и стаж работы.


Победителем в номинации «Образование» был признан ректор ЧОУ "Межотраслевой институт" - Адик Хасанович Ахметшин.


  




17.12.2019

Приказом Ростехнадзора от 08.11.2019 № 430 признаны утратившими силу приказ Ростехннадзора от 29.01.2007 № 37 "О порядке подготовки и аттестации работников организаций, поднадзорных Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору" и изменения к нему. Приказ вступает в силу с 21 декабря 2019 г.

Приказом Ростехнадзора от 03.07.2019 № 258 утвержден Административный регламент Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору по осуществлению федерального государственного надзора в области промышленной безопасности и признан утратившим силу аналогичный предшествующий документ с изменениями. Приказ зарегистрирован Минюстом России 10.12.2019, рег. № 56748.




06.12.2019


   5 декабря 2019 г. ЧОУ «Межотраслевой институт» совместно с АО «Росгазификация» провели семинар «Новый порядок подготовки и аттестации в области промышленной безопасности, безопасности гидротехнических сооружений, безопасности в сфере электроэнергетики. Порядок подключения и аттестации на едином портале тестирования».

Актуальность темы семинара привлекла в Уфу более двухсот специалистов и руководителей разных уровней по вопросам охраны труда и производственной безопасности не только со всех уголков Республики, но и из соседних регионов.

В работе семинара приняли участие заместитель начальника информационно-аналитического отдела ФБУ «Учебно-методический кабинет» Ростехнадзора (г. Москва) Кондратюк Инна Игоревна, специалист компании по установке специального оборудования АО «Калуга Астрал», ректор ЧОУ «Межотраслевой институт» и сотрудники института.

О документах, регламентирующих новый порядок проведения аттестации и подготовки к аттестации в области промышленной безопасности, рассказал декан факультета «Промышленная и энергетическая безопасность» Руслан Файзулин.

Инна Игоревна подробно разъяснила последовательность действий и процедуры при работе с Единым порталом тестирования (ЕПТ). Слушателям на действующем подключении к ЕПТ были продемонстрированы интерфейс ЕПТ, функциональные возможности и порядок работы в системе.

Представитель АО «Калуга Астрал» рассказал об организации защищенного канала связи, аттестованного для подключения к Единому порталу тестирования, о подводных камнях, с которыми можно столкнуться при самостоятельном подключении к системе.

Оживленное обсуждение вопросов работы с новой системой продлилось даже дольше запланированного времени. Многие участники остались после окончания семинара, чтобы задать свои вопросы.

По просьбе участников семинара выступающие предоставили свои презентации для сайта Межотраслевого института.

 

Скачать презентацию Файзулина Р.Н.

Скачать презентацию Кондратюк И.И.





06.12.2019

Информация для победителей Республиканского конкурса «Лучший наставник». Церемония награждения пройдет 13 ДЕКАБРЯ в Колонном зале в здании Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан.




04.12.2019

29 ноября Республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений подвела итоги Республиканского конкурса «Лучший наставник».


Напомним, что конкурс проводился при поддержке Правительства Республики Башкортостан, Федерации профсоюзов Республики Башкортостан, Башкирского межотраслевого института (Центра подготовки наставников РБ) и Союза работодателей Республики Башкортостан.


По данным Центра наставничества Республики Башкортостан на 20.09.2019 количество заявок на участие в конкурсе поступило от 107 наставников, в том числе в номинации «Лучший наставник в сфере общего образования» – 59, «Лучший наставник в сфере дополнительного образования» – 6, «Лучший наставник в сфере профессионального образования» – 11, «Лучший наставник на производстве» – 25, «Лучший наставник в социальной сфере» – 5, «Лучший наставник в сфере обслуживания» – 1.


Для оценки представленных конкурсантами материалов по номинациям были сформированы рабочие группы из представителей конкурсной комиссии и отраслевых министерств.


На втором (финальном) этапе, который состоялся 21 ноября 2019 года в Межотраслевом институте, все участники конкурса прошли собеседование и тестирование. Всего во втором этапе по 6 номинациям приняло участие 77 конкурсантов. По итоговому подсчёту баллов определились победители в 5 номинациях. В номинации «Лучший наставник в сфере обслуживания» конкурс признан несостоявшимся по причине наличия одного участника.


По решению комиссии победителями республиканского конкурса «Лучший наставник» в 2019 году признаны:


в номинации «Лучший наставник в сфере дополнительного образования»:

1 место – Зайцева Татьяна Викторовна;

2 место – Жамалова Гильминиса Салимьяновна;

3 место – Захарова Гузель Хурматовна.


в номинации «Лучший наставник в сфере профессионального образования»:

1 место – Шарифуллина Мавлида Фаритовна; 

2 место – Тойгильдина Ирина Георгиевна;

3 место – Синицына Земфира Салимьяновна.


в номинации «Лучший наставник в сфере общего образования»:

1 место – Кулешова Альфия Ривхатовна;

2 место – Гребенчук Ирина Иосифовна; 

3 место – Карпова Ольга Ивановна.


в номинации «Лучший наставник в социальной сфере»:

1 место – Сабирова Зульфия Раисовна;

2 место – Мухамадиева Уркыя Хафизяновна;

3 место – Максютова Лена Фавзиевна.


в номинации «Лучший наставник на производстве»:

1 место – Тазитова Илюза Батырхановна;

2 место – Климов Алексей Сергеевич, Прахова Татьяна Николаевна;

3 место – Амирханова Альбина Рависовна.




29.11.2019

В связи с большим количеством заявок, вызванным большой значимостью обсуждаемой проблемы, место проведения семинара «Новый порядок подготовки и аттестации в области промышленной безопасности, безопасности гидротехнических сооружений, безопасности в сфере электроэнергетики. Порядок подключения и аттестации на едином портале тестирования» 5 декабря 2019 г. перенесено на более вместительный зал.
Ждем участников по адресу: г. Уфа, ул. Кирова, 1 («Дом профсоюзов»), Конференц-зал.


Скачать ПРОГРАММУ семинара




26.11.2019

6 декабря 2019 г. в ЧОУ «Межотраслевой институт» (аудитория 401) будет проходить семинар на тему "Водоотведение через систему централизованной канализации". Семинар проводиться как в очной форме, так и в режиме оnline трансляции (для удаленного доступа).

Семинар предназначен для специалистов предприятий (организаций), основными функциями которых является решение вопросов водопользования, а также для специалистов, ответственных за охрану окружающей среды, в том числе и за рациональное использование водных ресурсов.

По завершении семинара участники получат консультации по интересующим вопросам, обсудят проблемные ситуации, возникающие при планировании и организации природоохранных мероприятий, связанных с водоотведением через централизованные сети водоотведения.

Стоимость участия в работе семинара – 3500 руб. (за одного участника). По окончании семинара участникам выдается именной сертификат.



ПРОГРАММА


Время

Мероприятие

1

09.00-10.00

Регистрация участников

2

10.00-11.30

Законодательство в области водоснабжения и водоотведения

3

10.30-12.15

Требования к составу и свойствам сточных вод, сбрасываемых в систему канализации

4

12.15-13 .00

Обед

5

13.00-14.30

Требования, предъявляемые к юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, к пользователям сетей водоснабжения и водоотведения

6

14.30-15.15

Порядок контроля за сбором сточных вод и загрязняющих веществ в систему канализации населенных мест, осуществляемый организацией водопроводно-канализационного хозяйства

7

15.15-16.00

Ответственность за невыполнение требований природоохранного законодательства пользователями сетей централизованного водоснабжения и водоотведения населенных мест

8

С 16.00

Круглый стол





26.11.2019

До этого этапа состязаний дошли 108 наставников, 99 из которых были допущены к конкурсу. Следует отметить, что остальные 9 лишились возможности добиваться высокого статуса «Лучший наставник» не из-за нехватки компетенций или навыков, а лишь по причине неоплаты предприятиями, на которых трудятся конкурсанты, организационного взноса.

Хорошая трудовая традиция, когда наставники, берут под своё крыло молодых специалистов, была всегда. Мы рады, что сейчас эта традиция возобновляется и в вашем лице входит в трудовые коллективы с новым порывом, - обратился к финалистам конкурса заместитель министра семьи, труда и социальной защиты населения РБ Альфир Садртдинов и пожелал всем успеха и вдохновения.

Поздравил с успехом в деле наставничества и поблагодарил за трудовой энтузиазм конкурсантов руководитель Федерации профсоюзов республики Валерий Апокин и подчеркнул, что наставники всегда были проводниками социально-трудовых отношений в коллективах.

Затем финалисты распределились по группам в зависимости от сферы деятельности для прохождения конкурсных испытаний. Соответственно и победителей будет несколько, они определятся в следующих номинациях:

«Лучший наставник на производстве» (предприятия промышленности, строительства, сельского хозяйства);

«Лучший наставник в сфере образования»;

«Лучший наставник в социальной сфере» (организации бюджетной сферы, кроме учреждений образования);

«Лучший наставник в сфере обслуживания» (организации розничной торговли, общественного питания, сферы платных услуг населению, сферы жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и связи);

«Лучший наставник в государственном или муниципальном органе».

Члены конкурсной комиссии выявляли лучших из лучших через череду испытаний в форме собеседования, компьютерного тестирования. Причем на баллы влияли не только полнота ответов, но и список достижений наставников и их подопечных.

Этот день победителей ещё не назвал. Обладателей высокого статуса «Лучший наставник -2019» ждет церемония награждения 10 декабря в Колонном зале в здании Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан.

Конкурс проводится при поддержке Правительства Республики Башкортостан, Федерации профсоюзов Республики Башкортостан и Союза работодателей Республики Башкортостан.

По материалам пресс-службы Министерства семьи,
труда и социальной защиты населения РБ


    




22.11.2019

25 октября 2019 года Правительством РФ было принято Постановление № 1365 «О подготовке и об аттестации в области промышленной безопасности, по вопросам безопасности гидротехнических сооружений, безопасности в сфере электроэнергетики». О совершенно новом подходе к аттестации расскажут представители Ростехнадзора.

 

5 декабря ЧОУ «Межотраслевой институт» совместно с АО «Росгазификация» проведут уникальное мероприятие – бесплатный семинар «Новый порядок подготовки и аттестации в области промышленной безопасности, безопасности гидротехнических сооружений, безопасности в сфере электроэнергетики. Порядок подключения и аттестации на едином портале тестирования».

Перед участниками выступят специалисты ФБУ «Учебно-методический кабинет» Ростехнадзора, Западно-Уральского управления Ростехнадзора, ЧОУ «Межотраслевой институт».

Мероприятие пройдет по адресу: г. Уфа, ул. Революционная, 55, ЧОУ «Межотраслевой институт». Начало – в 10.00.

Заявки на участие можно отправить по e-mail: pr@bmipk.ru. По содержанию программы семинара и тематике выступлений обращаться к декану факультета «Промышленная и энергетическая безопасность» Файзулину Руслану Наиловичу, тел. +7-917-37-62-869.




18.11.2019

Приказом Ростехнадзора от 06.11.2019 № 424 утвержден Временный порядок предоставления Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной услуги по организации проведения аттестации в области промышленной безопасности, по вопросам безопасности гидротехнических сооружений, безопасности в сфере электроэнергетики






08.11.2019


В рамках реализации на территории Республики Башкортостан национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» в Уфе на базе Башкирского межотраслевого института запущена первая «Фабрика процессов».

«Фабрика процессов» – это учебная производственная площадка, которая позволяет имитировать реальные условия производства, на практике освоить принципы и инструменты эффективной организации труда, рассмотреть полученные в итоге результаты в цифрах для дальнейшего исключения потерь в процессе создания продукта. В Межотраслевом институте такая площадка работает в учебной мастерской. За один день участники, собственноручно освоив производственный процесс, понимают, как можно применить теоретические знания LEAN-технологий (технологий бережливого производства[1]) в процессе создания продукции/услуги, повысив качество, снизив себестоимость и сократив время производства.

Основные отличия от обычного обучения – минимум теории и максимум практики, максимальная приближенность к процессу производства, эффективное донесение до сознания участников практической применимости LEAN-технологий, возможность создания множества сценариев для любых процессов, различных отраслей, максимальная ориентация на результат, отработка навыков практического применения методов бережливого производства, измерение и анализ полученных результатов, управление производством через экономические показатели, результаты подводятся на основе оперативного учета данных для расчета показателей по разделам, проводятся контроль и анализ техники безопасности, качества выполнения плана производства, потерь, корпоративной культуры.

К чему стремятся участники на «Фабрике процессов» – выстроить процесс производства продукции, максимально ориентированный на клиентов, сократить потери в производственных и офисных процессах, снизить время протекания процесса минимум в 2 раза, сократить запасы не менее чем на 50 %, выровнять загрузку операторов по времени такта таким образом, чтобы каждый сотрудник был загружен в среднем на 85 %, снизить дистанцию и время транспортировки на 30 %, изменить поведение сотрудников, сделать их активными участниками внедрения инструментов бережливого производства.

Обычно «Фабрика процессов» включает в себя три условные производственные смены. В течение каждой смены участники должны изготовить определенное количество изделий. От смены к смене участники анализируют полученные показатели, максимально ориентированные на заказ клиентов, и улучшают процессы, применяя инструменты бережливого производства: поиск потерь, построение потока единичных изделий, стандартизация работы, производственный анализ, выравнивание производства, визуальное управление производством, решение проблем.

«Фабрика процессов» решает сразу три задачи. Первая – это вовлечение и мотивация людей в процессы улучшений. Начинать надо с того, чтобы заинтересовать специалистов предприятия, научить их основам бережливого производства. Задача вторая – обеспечить им такой уровень знаний и навыков, чтобы они смогли сразу применить их на своем рабочем месте. Без лишней теории и больших затрат. И, наконец, нужно вывести их на такой уровень понимания LEAN-технологий, чтобы они смогли делиться полученными знаниями со своими коллегами и вовлекать их в изменения. Ведь система бережливого производства формируется в первую очередь как культура, а потом – как навык применения инструментов на своем рабочем месте.

«Фабрика процессов» стала еще одним из проектов Башкирского межотраслевого института, направленных на реализацию Национального проекта «Повышение производительности труда и поддержка занятости», в числе которых также:

1) обучение персонала предприятий – участников Национального проекта;

2) организация конкурса на соискание премий Правительства Республики Башкортостан в области качества со специальной номинацией «Приз за Совершенство» для участников национального проекта «Повышение производительности труда и поддержка занятости» – за неизменно высокие результаты в национальном проекте на основе повышения уровня организационного совершенства и качества менеджмента. Номинация введена в целях выполнения задачи Национального проекта по стимулированию предприятий к внедрению передовых управленческих и организационных решений для повышения производительности труда;

3) создание кафедры «Управление и организационное совершенство», поддерживающей внедрение на предприятиях передовых управленческих и организационных решений для повышения эффективности и производительности труда;

4) создание кафедры «Развитие производственных систем» в целях обучения персонала бережливому производству;

5) проведение на базе Башкирского межотраслевого института финала первого республиканского конкурса «Лучший наставник» под эгидой Центра наставничества Республики Башкортостан и общероссийской организации «Союз наставников по повышению производительности труда».



[1] Бережливое производство (от англ. lean production) – это концепция управления предприятием в основе, которой лежит философия постоянного развития через устранение потерь. Она предполагает вовлечение всего персонала в процесс непрерывных улучшений и максимальную ориентацию на потребителя.







06.11.2019



Подведены итоги Международного конкурса детского рисунка
«Охрана труда глазами детей – 2019».


В этом году победителями стали 19 участников из числа победителей нашего ежегодного регионального этапа конкурса: 


Жилкина Екатерина (5 лет);
Галимова Арина (5 лет);
Ханов Даниэль (5 лет);
Кийко Кирилл (6 лет);
Кузнецова Валерия (6 лет);
Андрейченко Владимир (6 лет);
Чернов Егор (9 лет);
Муллакаева Элла (11 лет);
Гараева Ильвина (12 лет);
Юлмухаметов Артур (12 лет);
Банникова Татьяна (13 лет);
Ляльков Игорь (13 лет);
Касимов Ленар (13 лет);
Мещерякова Евгения (13 лет);
Гизатуллина Диана (14 лет);
Матюшина Виктория (14 лет);
Даянова Амалия (14 лет);
Сагитов Арсен (14 лет);
Соцкова Мария (14 лет). 


Рисунки этих ребят будут представлены на выставке в рамках Недели охраны труда в апреле следующего года в Сочи.
Авторы награждаются дипломами конкурса. Институту традиционно вручено благодарственное письмо от организаторов.




30.10.2019

Постановлением Правительства РФ от 25 октября 2019 г. № 1365 утвержден порядок подготовки и аттестации в области промышленной безопасности.

Документ опубликован 29.10.2019 на портале: http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001201910290010 (начнет действовать через 10 дней после опубликования).

Постановлением № 1365 утверждено:

1) Категории работников, которые обязаны не реже 1 раза в 5 лет получать дополнительное профессиональное образование в области промышленной безопасности: работники, ответственные за осуществление производственного контроля на ОПО; работники, являющиеся членами аттестационных комиссий в организациях, которые осуществляют деятельность в сфере ПБ; работники, являющиеся специалистами, которые осуществляют авторский надзор в процессе строительства, реконструкции, капитального ремонта, технического перевооружения, консервации и ликвидации ОПО; работники, которые осуществляют функции строительного контроля при строительстве, реконструкции и капительном ремонте ОПО.

2) Положение об аттестации в области ПБ, безопасности ГТС и объектов электроэнергетики.

3) Изменения в п. 9 Постановления Правительства РФ от 10.03.1999 № 263 «Об организации и осуществлении производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на ОПО» – теперь работник, ответственный за осуществление ПК, должен: не реже 1 раза в 5 лет получать дополнительное профобразование в области ПБ и проходить аттестацию в области ПБ.

4) Категории работников, которые проходят аттестацию по промышленной безопасности, безопасности ГТС и объектов электроэнергетики и т.д.





30.10.2019

30 октября в Башкирском межотраслевом институте состоялся VII Республиканский конкурс «Лучший специалист по энергетической безопасности – 2019».

Организаторами конкурса выступили Западно-Уральское управление Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору, ЧОУ «Межотраслевой институт».

Конкурс проходил дистанционно, онлайн.

Каждому участнику за 40 минут предстояло ответить на 50 вопросов. На каждый вопрос было предложено 3-4 варианта ответов, из которых необходимо было выбрать один, который, по мнению участника, являлся правильным. Вопросы для всех участников были одинаковые.

По истечении выделенного времени, когда тестирование автоматически завершилось, на экране отобразились итоговые результаты: количество правильных ответов, затраченное на них время и итоговый балл участников.

Конкурс проводился по двум номинациям: «Электроустановки потребителей» и «Тепловые энергоустановки и тепловые сети». Каждый участник выбирал одну из них для тестирования.

По итогам конкурса звание «Лучший специалист по энергетической безопасности – 2019» в номинации «Электроустановки потребителей» завоевал Шаяхметов Айдар Радимович – начальник отдела технологической безопасности филиала ООО «Башкирская генерирующая компания» Стерлитамакская ТЭЦ; 2 место – Шуралев Павел Владимирович – заместитель главного энергетика - начальник энергодиспетчерского отдела Муниципальное унитарное предприятие эксплуатации водопроводно-канализационного хозяйства «Уфаводоканал» городского округа город Уфа Республики Башкортостан; 3 место занял Григорьев Евгений Валерьевич – начальник ПТО МУП «Электрические сети» городского округа город Стерлитамак. 

В номинации «Тепловые энергоустановки и тепловые сети» 1 место занял Крутовский Роман Анатольевич – ведущий инженер-энергетик филиала АО «Связьтранснефть» – «Уральское ПТУС», 2 место – Каримов Ильдар Закиевич – инженер по эксплуатации теплотехнического оборудования ОГЭ Черкасского НУ АО «Транснефть-Урал», 3 место – Ганеев Фидан Фидаилевич – инженер-энергетик 1 категории филиала АО «Связьтранснефть» - «Уральское ПТУС».

Все победители награждаются дипломами конкурса.

Звание «Самый молодой участник конкурса» и диплом в соответствующей номинации получил Риянов Эмиль Венерович – инженер 2 категории (по эксплуатации оборудования газовых объектов) Муниципального унитарного предприятия эксплуатации водопроводно-канализационного хозяйства "Уфаводоканал" городского округа город Уфа, а самым опытным специалистом в области энергетической безопасности оказался Григорьев Евгений Валерьевич – начальник ПТО МУП «Электрические сети» городского округа город Стерлитамак (номинация «За многолетний стаж в области энергетической безопасности»).






Новости 81 - 100 из 359
Начало | Пред. | 3 4 5 6 7 | След. | Конец
Графики на 1 квартал 2022 года
Скачать (193.15 Кб)
12 Января
Приглашаем на бесплатный вебинар!
28 января 2022 года институт проводит второй открытый вебинар «Диалоги о решении проблем...
12 Января
30 Декабря
X Сайт использует cookies с целью оптимального оформления и улучшения веб-сайта, а также предоставления определенных функций. Пользуясь веб-сайтом в дальнейшем, Вы также соглашаетесь на использование cookies. Дополнительная информация о cookies.